FSIE-CV es una de las organizaciones que fue nominada a los galardones en la categoría de "Entidades Colaboradoras" que la Associació de la Safor d'Ajuda a Malalts Mentals (ASAEM) concedió un año más en su cena benéfica, organizada este 18 de noviembre.

El evento, que reunió a trabajadores, amigos, personalidades públicas, empresas colaboradoras y personas sensibilizadas con las enfermedades mentales sirvió para dar visibilidad a la asociación, además de para reconocer a aquellas personas y entidades que se implican con el proyecto y permiten que ASAEM pueda alcanzar sus objetivos. 

FSIE asistió este 23 de octubre al XV Congreso Nacional de los Centros Especiales de Empleo que la Confederación Nacional de Centros Especiales de Empleo (CONACEE) organizó en el Palacio de Congresos de Valencia.

La cita, de especial importancia para el sector, tenía como objetivo esencial dar a conocer los problemas, las particularidades, la situación socio-laboral de las personas con discapacidad, las ayudas y el trato de las administraciones públicas a este colectivo, y a partir de ahí abrir un foro de debate para actualizar la información que se maneja y aportar soluciones inteligentes a situaciones reales de la administración, que afectan al sector y ayuden a que podamos hacer las cosas cada vez mejor. 

FSIE, comprometida con el sector de la atención a las personas con discapacidad, asistió este 19 y 20 de octubre al Congreso Estatal de Accesibilidad Cognitiva, organizado por Plena Inclusión España y Plena Inclusión Extremadura. La importancia de acabar con las barreras en el más amplio sentido es hoy una de las prioridades para todos los colectivos empeñados en la mejora de la calidad de vida de todas las personas con discapacidad, empezando por las barreras físicas, en lo que se está avanzando, para llegar a las barreras más importantes: las cognitivas, y que ponen sobre la mesa la necesidad de poner al alcance de todas las personas los recursos necesarios para una vida en que la inclusión sea real.

FSIE ha decidido ejercer su derecho de acudir a los tribunales con el objetivo de lograr sentarse en la mesa negociadora del XV Convenio de Centros y Servicios de Atención a Personas con Discapacidad, y ha interpuesto una demanda de conflicto colectivo frente a la Comisión Negociadora y las organizaciones sindicales y empresariales que la integran: UGT, CCOO, CIG, CONACEE, AEDIS, FEACEM, CECE, EYG y ANCEE.

FSIE ha intentado buscar una solución dialogada a esta situación desde que el pasado 28 de marzo no pudo sentarse en la constitución de la mesa negociadora, cuestión que ha impedido y sigue haciéndolo dar voz a sus delegados y afiliados como corresponde a pesar de que la organización considera que, conforme a los certificados aportados, alcanza el 10% de representación necesaria que instaura el Estatuto de los Trabajadores para poder ser parte de las negociaciones. 

El pasado 25 de julio, como paso previo a la presentación de la demanda por conflicto colectivo ante la Comisión Negociadora del XV Convenio Colectivo General de Centros y Servicios de Atención a Personas con Discapacidad, FSIE presentó una solicitud de procedimiento de mediación ante el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (Fundación SIMA) con el objetivo de alcanzar una solución extrajudicial en este conflicto.

FSIE, demostrando su compromiso con los profesionales del sector de Atención a las Personas con Discapacidad, ha sido uno de los patrocinadores del II Congreso Nacional sobre el Síndrome de Asperger que se celebró estos días en el Colegio Sagrado Corazón de Tafira, en Gran Canaria. Además, en esta ocasión, Francisco Javier Estévez Macarro, miembro de FSIE-Extremadura y del grupo especializado en discapacidad de la organización, fue uno de los ponentes de la cita como experto y especialista en Trastornos del Espectro Autista (TEA).

Con su charla, titulada “Estrategias de intervención en el trabajo con los niños y niñas con Síndrome de Asperger. Sugerencias en el manejo de emociones”, Francisco se centró en la necesidad de aumentar el conocimiento y las estrategias para disminuir así el miedo y las reservas sobre el trastorno.

El secretario general de FSIE, Jesús Pueyo, acompañado de los miembros de la Comisión de Atención a las Personas con Discapacidad de la organización, Miguel Malla y Patricio Peral, se reunieron este martes 14 de febrero con Luis Calvo Pérez, presidente del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI), para intercambiar ideas de cómo poder colaborar en la mejora del sector en un futuro próximo.

Además, FSIE aprovechó la cita para presentarse como entidad de incipiente y creciente implantación en este ámbito y demostrar su compromiso con los profesionales del mismo.

Los días 16, 17 y 18 de febrero, coincidiendo con el Día Mundial del Síndrome de Asperger, se celebra en el Colegio Sagrado Corazón de Tafira, en Gran Canaria, el II Congreso Nacional sobre el Síndrome de Asperger, patrocinado por FSIE que se dirige, especialmente, a profesionales de la medicina, la psicología, la enfermería, la psicopedagogía, el derecho o la educación, así como a familiares y afectados.

El objetivo general y la máxima de este encuentro vuelve a ser "sumar", entendiendo por ello aglutinar a todos los sectores de la sociedad para concienciar, difundir y desmitificar todo lo que se relaciona con las personas afectadas por el Síndrome de Asperger. En esta ocasión, Francisco Javier Estévez Macarro, miembro de FSIE-Extremadura y del grupo dedicado al sector de la Atención a Personas con Discapacidad dentro de la organización, participa como ponente el día 17.

Como experto y especialista en Trastornos del Espectro Autista (TEA), Francisco ofrece la charla “Estrategia de intervención en el trabajo con los niños y niñas con Síndrome de Asperger. Sugerencia en el manejo de emociones”.

La Federación de Sindicatos Independientes de Enseñanza (FSIE) de la Comunidad Valenciana ha abierto la convocatoria para el II Premio FSIE "Compromiso Ético y Buenas Prácticas en la Atención a las Personas con Diversidad Funcional". 

El objetivo vuelve a ser el de dar visibilidad al trabajo implicado que los profesionales realizan cada día en los centros dedicados a la atención de personas con discapacidad.

En esta ocasión, los galardones se ampliarán, constando de un primer premio dotado con 500 euros, un segundo premio dotado con 200 euros, y un total de 10 accésit de 100 euros cada uno.